|
東芝公司文化
東芝一貫重視作為企業應對公司的利害相關者和社區社會所負的責任。為了創造能令顧客、股東、員工和社區居民等所有利害相關者滿意的價值，多年來，東芝一直致力于提高生活質量，促進社會發展，增加就業，鼓勵員工實現個人價值。此外，東芝還非常重視對法律和環境法規的遵守。
東芝公司簡介
東芝是日本歷史最悠久的工業企業之一，于2005年7月迎來了成立130周年的紀念日。但在慶祝以往成功的同時，我們的目光依然瞄準著未來和明天的成就。
為了明天而進行重組
在今天全球性超級競爭的時代,只有強者才能夠取得成功和繁榮昌盛。最近幾年來,我們采取了措施確保東芝集團站立于勝者的行列�，F在,我們的業務組織結構更加精悍、更有適應能力，我們的公司文化注重速度和創新,我們的研究開發體系能夠更好地適應市場需求。
主要業務領域
我們首先全力專注于三個主要的業務領域，其中兩個高成長領域,即數碼產品和電子元器件,具有技術先進的競爭優勢。這些成長領域使我們能夠把決定行業方向的計算、存儲、視頻圖像和尖端半導體方面的技術訣竅引入正在發展中的產品領域,例如移動平臺和數碼家電產品,它們對于即將來臨的隨處可連結、具有豐富圖像的通信時代都是必不可少的我們的第三個領域,即基礎設施系統,它不僅在基礎工業和發電系統方面保持穩定的成長并產生效益,而且在為網絡社會提供基本構架的電子系統,即廣播、電信和系統元件方面也同樣如此。
|
